岗位职责

1、负责公司大客户的业务拓展，可独立完成商机开拓、招投标、合同签定、回款等，配合完成项目交付。

2、达成业绩目标，包括订单额、销售额、综合回款率、DSO等。

3、独立开拓新客户、新业务机会，大客户关系日常维护。

4、配合产品部为客户宣讲新产品，并定期筛选客户需求，形成有竞争力的产品。

5、配合市场部进行市场开拓、品牌宣传等工作，跨部门协作为客户提供可行性方案。

岗位要求

1、本科及以上学历，5年及以上销售经验，独立负责过大型客户业务。

2、有碳行业、能源行业或环保行业等相关销售背景，有政府、国央企、大型企业销售经验者优先。

3、有较强的表达能力，独立思考逻辑清晰；做事情风格果敢，沟通直接，工作高效，善于团队协作、踏实肯干。

岗位职责

1、项目对接技术支持：作为技术接口人，准确理解并转化客户需求，解答客户关于项目相关的技术问题。

2、方案与报告撰写：独立或配合技术团队完成项目技术方案、可行性研究报告、科研报告、技术标书等文档的编制，确保内容专业、准确、符合行业标准。

3、项目实施技术保障：协助项目团队进行现场勘查、技术交底、设备安装调试指导及问题排查，解决项目实施过程中的技术难题。

4、技术资料管理：负责公司技术资料、项目案例、产品手册的整理、更新与归档，建立完善的技术知识库。

岗位要求

1、本科及以上学历，化学工程、环境工程、材料科学、能源与动力工程等相关专业。

2、1-3年CCUS、化工环保或相关行业技术支持、项目咨询、工艺设计经验优先。

3、了解CO₂捕集（尤其是吸附法）、气体分离、提纯及压缩、矿化、封存的基本原理和工艺流程。

4、具备良好的中英文读写能力，CET-6优先，能够熟练查阅英文技术文献和标准，能够与国际客户完成基本技术交流。

5、优秀的文字功底。

技能要求

1、熟练使用AutoCAD、SolidWorks等绘图软件，能够绘制简单的工艺流程图和设备布置图。

2、精通Office办公软件（Word、Excel、PowerPoint），具备优秀的文档撰写和PPT制作能力，能够独立撰写高质量的项目申报书、可行性报告及汇报和验收材料。

3、具备较强的逻辑思维能力、问题分析与解决能力，能够快速响应客户技术需求。

4、拥有良好的沟通表达能力和团队协作精神，能够适应短期出差。

岗位职责

1、统筹公司的采购业务（包含原材料、实验室仪器设备与耗材、生产设备等）的开展，包括但不限于制定采购计划、评估供应商、进行采购谈判、起草并签订采购合同。

2、积极建立和维护优质供应商的长期合作关系，负责各类合作供应商的资质审核、合作谈判、档案建立及定期评估，严格把控采购物资质量，协助开展验收工作，优化降低采购成本。

3、与业务部门保持紧密沟通协作，推动公司整体运营的顺畅进行，协调各部门落实需求、付款等事宜。

4、建立采购台账，记录调研信息、采购订单、交付验收、付款等数据，确保相关凭证归档规范、信息可追溯。

任职要求

1、大专及以上学历，采购管理、工商管理、经济管理等相关专业背景优先考虑。

2、2年以上采购相关工作经验，有环保、工程行业采购经验者优先。

3、熟悉采购流程，熟练掌握采购谈判技巧、成本控制等环节，能独立开展各项采购工作。

4、具备良好的沟通协调、谈判能力，责任心强，有较强的成本与风险管控意识。

岗位职责：

1.工艺包开发与设计管理：全面负责碳捕集项目（吸附法/吸收法）的工艺设计管理工作，包括工艺流程模拟、物料能量平衡计算、PID绘制、设备选型及工艺数据表编制；负责设计方案的转化及对下游专业的提资。

2.技术路线研究与确定：组织碳捕集相关技术调研，跟踪国内外DAC、CCUS前沿动态，参与技术路线筛选、验证及确定，为公司在吸附剂/吸收剂选型、工艺优化方面提供决策支持。

3.技术交流与供应商开发：主导与高校、科研院所及供应商的技术交流，参与关键设备、吸附剂/吸收剂的供应商评估与技术谈判，推动新工艺、新材料的工程化应用。

4.项目技术支持：负责项目实施过程中工艺技术问题的解决，为施工、调试及运行提供现场技术指导；编制操作手册、培训资料，并对已建项目提供持续优化服务。

任职要求：

1、学历与经验：本科及以上学历，化学工程、材料科学与工程、环境工程、热能工程等相关专业；3年以上气体处理工艺设计或研发经验，有碳捕集、气体分离、天然气处理等相关背景者优先。

2、熟悉相关工艺设计流程及国家标准，能独立进行工艺计算，完成PID及布置图、设备数据表、管道特性表等设计文件。

3、深入理解吸附法（如变压吸附TSA/PSA、变温吸附）或吸收法（如醇胺法）碳捕集原理，熟悉吸附剂/吸收剂特性、气固/气液传质过程及解吸再生工艺。

4、具备现场调试经验，能快速诊断并解决工艺异常，优化操作参数。

5、具备优秀的沟通协调能力，能有效组织跨专业协作；良好的技术调研能力与文档撰写能力；能适应短期出差（现场支持、技术交流）。

6、具有液胺法烟气碳捕集、直接空气碳捕集（DAC） 或燃烧前/燃烧后碳捕集项目实际经验优先。

7、熟悉吸附剂/吸收剂开发评价方法，或有相关实验室中试经验；有撬装化工艺包开发经验者优先。

8、具备2年以上，完整的工程项目现场实际建设经验者优先。

岗位职责：

1.设备开发与设计：参与直接空气碳捕集（DAC）核心设备（如反应器、吸附塔、换热设备等）的研发工作，能够独立完成设备的3D结构设计、2D工程图绘制及BOM表编制，确保设计满足工艺要求和制造可行性。

2.技术攻关与优化：负责项目设备技术问题的分析与突破，针对气固两相反应、真空解吸、填料传质等关键环节进行结构优化和热力学/流体力学仿真验证（如CFD模拟）。

3.受力优化：主导设备的静力学优化，降低成本，降低自重。能进行设备静力学计算，模拟仿真，输出报告供参考。

4.运动机构设计：主导设计各种运动结构和阀门机构，对液压，气动，电机驱动等方面有深刻认知。熟悉负压设备的开门机构，密封形式和加工要求。

5.装配与调试支持：指导设备样机的装配、调试及测试，制定测试方案，收集实验数据并迭代设计，确保设备性能达到设计指标。

6.技术文档与知识产权：编写设备设计说明书、操作维护手册、技术报告等文件；负责相关专利的撰写、申报以及项目申请材料的准备工作。

任职要求：

1、学历与经验：本科及以上学历，化学工程、化工机械、机械设计、热能工程、过程装备与控制工程等相关专业；3年以上化工环保设备开发经验，能独立完成新产品设计及落地。

2、精通SolidWorks、CREO、AutoCAD等设计软件，熟练掌握有限元分析（FEA）或计算流体动力学（CFD）工具（如ANSYS、COMSOL）者优先。

3、专业知识：熟悉压力容器设计规范（GB/ASME）、机械传动、材料选型及加工工艺（如钣金、焊接、机加工）。

4、具有以下至少一种设备的设计或应用经验：气固两相反应器、真空干燥反应器、填料塔、固定床、流化床。

5、了解吸附/吸收法碳捕集基本工艺原理，能理解工艺需求并将其转化为设备结构设计。

6、具备较强的独立分析和解决问题能力，良好的团队协作意识，能与工艺、电气等专业高效沟通；书面表达能力强，有专利撰写或项目申报经验者优先。

7、有撬装化设备设计经验，熟悉模块化制造流程。

8、具有DAC、CCUS、气体分离或废气治理领域项目经验。

9、具备2年以上，完整的工程项目现场实际建设经验者优先。

岗位职责：

1、产品开发：负责固态胺吸附材料的产品研发与工艺优化，解决工程化应用关键问题；完成现有材料配方的改进、升级与迭代；结合市场需求与应用场景，开展碳捕集领域吸附材料的新产品、新形态开发，实现材料降本增效。

2、独立设计实验方案，并根据实验方案开展实验研究，包括材料配方优化、基本结构表征、吸附性能测试、稳定性评估、寿命评价、材料放大制备性能及工业化应用性能评估等全流程实验。

3、负责实验数据整理、分析与复盘，建立实验档案与研发数据库，撰写技术报告、研发进展报告及项目总结材料。

4、跟踪国内外碳捕集材料的最新研究成果与技术趋势，制定研发策略，开发新产品。

5、参与专利申报、技术交底书撰写、标准规范编制等知识产权与技术文档工作。

任职要求：

1、硕士及以上学历，有机化学、无机化学、高分子化学、材料化工、环境工程等相关专业；拥有2年及以上先进吸附材料研发经验，具备实验室到中试放大完整项目经历者优先。

2、熟练掌握热重分析（TGA）、气相色谱（GC）、红外光谱（FTIR）等材料表征与性能测试方法，可独立完成实验方案设计、数据解析与结果验证；能使用Origin、Excel进行数据处理与分析，掌握Python者优先。

3、具备严谨的科研思维、规范的实验操作习惯与良好的项目管理能力，可高效并行推进多项研发任务；责任心强、执行力突出，抗压能力优秀，擅长跨部门协作解决工程化应用问题。

4、深入理解气体吸附、吸收或催化反应基本机理，对碳捕集相关物理/化学吸附材料有系统研究与实践经验；以第一作者身份发表高水平SCI论文2篇及以上者优先。

5、认同公司在碳捕集领域的发展方向与价值使命，对吸附材料研发及工程化落地抱有浓厚热情，具备持续创新意识与解决实际工程问题的能力。

岗位职责：

1、DAC设备系统优化落地

针对DAC设备（吸附/解吸/换热/压缩等核心单元）降能耗、提效率、稳运行的核心需求，设计端到端算法解决方案：完成工业数据采集整理、特征工程构建、工艺参数相关性分析、生产约束边界识别；开发吸附/解吸效率预测、收率/能耗率预测、滚动工艺参数寻优、闭环增强控制等算法；用可解释性方法（如SHAP分析）定位DAC能耗/效率关键影响因素（如温度波动、空速、吸附剂性能），形成“算法输出→工艺改进→价值落地”的闭环。

2、绿电-储能-DAC协同算法体系构建

针对绿电（光伏/风电）间歇性、波动性特征，构建源网荷储协同优化体系：设计绿电预测（融合气象数据与发电特性）、DAC可调负荷建模、储能充放电策略优化方案；开发多目标协同优化算法，平衡绿电消纳、DAC运行效率、储能与生产稳定性；实现秒级/毫秒级响应绿电波动的DAC产线参数与储能配置调整。

3、跨系统数据与工程化落地

打通DAC（DCS/SCADA）、绿电（逆变器/SCADA）、储能（BMS/PCS）数据链路，处理多源异构数据，设计专属特征工程。持续用更新数据重新训练优化算法，解决模型漂移问题（如吸附剂衰减、解吸能耗特征、绿电突变），优化算法实时性与鲁棒性，适配工业控制系统接口，保障生产线稳定运行。

4、团队协作

与工艺/设备/绿电/储能团队协作，将业务目标转化为可落地算法问题；与算法团队协作，将算子学习预测模型部署至DAC产线，完成百吨级示范工程验证。

任职要求：

1、基本条件：硕士及以上学历，计算机、自动化、数据科学、能源动力、化工等相关专业；1年以上工业算法落地经验（DAC/碳捕集/化工优化或绿电/储能算法经验优先，无经验但能独立完成相关算法案例者亦可）；熟练使用Python，掌握时序/关系型数据库，能处理百万级时序数据；

2、算法技术基础

(1)熟练掌握至少1种主流机器学习/深度学习框架（TensorFlow/PyTorch），能独立搭建：

时序预测模型（如LSTM/Transformer/气象因子融合模型）；

回归分类模型（如XGBoost/LightGBM）；

智能优化模型（如遗传算法/粒子群优化/NSGA-Ⅲ多目标优化）；

闭环控制模型（如模型预测控制MPC）；

(2)理解工业（尤其化工/DAC）及绿电-储能数据特点（多噪声、大时滞、多变量耦合、间歇性），能通过特征工程（滑动窗口、时域/频域特征提取、异常值处理）解决数据质量问题；

(3)熟悉至少1种工业通信协议（如OPCUA/Modbus-TCP/IEC61850），能对接DAC侧DCS/SCADA、绿电侧SCADA、储能侧BMS/PCS系统者优先。

3、场景适配与现场能力

(1)对工业负碳技术（DAC/碳捕集）有情怀，能深入DAC生产线一线，了解真实的吸附/解吸/换热/压缩工艺流程，理解DAC设备负荷调节边界、吸附剂性能衰减规律、能耗关键影响因素，能将工艺/设备专家经验转化为算法模型；

(2)理解绿电特性（光伏/风电出力曲线、波动规律、影响因素）、储能PCS/BMS/SOC调控逻辑，能处理多源异构数据融合问题，平衡绿电消纳、DAC运行效率与储能寿命；

4、落地思维与沟通能力

(1)不追求“复杂算法炫技”，以“解决DAC设备降本增效、绿电耦合实际问题”为核心—若现场数据量小，能转向传统统计学习+工艺规则快速落地；绿电数据，能结合物理机理（如光照强度-功率关系）+少量数据快速构建可用模型；

(2)能和非AI技术背景的工艺/设备/绿电/储能团队进行价值导向沟通，用“这个算法落地能帮DAC减少X%的解吸能耗，相当于多赚Y万”等务实表述，替代纯技术术语。

岗位职责：

1、技术研发与工艺设计：负责CO2矿化封存技术的核心工艺路线开发，包括但不限于：碱性固废（电石渣、钢渣等）与CO2矿化反应、天然矿物（橄榄石、蛇纹石等）加速风化工艺的方案设计、实验验证与优化。

2、工程放大与设备设计：负责年5万吨以上矿化项目的工程落地，提供工艺设计、物料计算、能耗分析等核心技术。

3、反应机理与动力学研究：深入研究CO2与不同矿物/固废之间的反应机理、动力学影响因素（温度、压力、pH值、催化剂等），优化反应效率与能耗。

4、装备与流程集成：配合工程团队完成矿化反应器、气-液-固多相接触设备的设计选型、改造与调试，解决工程放大过程中的传质、传热、堵塞等实际问题。

5、经济性与碳足迹评估：对工艺路线进行技术经济性分析（TEA）和全生命周期碳减排评估（LCA），提出降本增效及负碳技术改进方案。

6、固废资源化协同：探索矿化产物（碳酸盐产品、建材骨料等）的资源化利用途径，对接下游应用市场或行业标准。

7、技术文档与合规：编制技术方案、实验报告、专利文书及项目申报材料；跟踪国内外CCUS相关政策、标准及碳交易市场动态。

任职要求：

1、本科及以上学历，无机非金属材料、建材、环境工程等相关专业。

2、3年及以上CCUS矿化相关研发及工程项目经验，熟悉矿化工艺流程；必须具备工程项目经验，独立或主导完成至少1个完整的CO2矿化封存项目（从实验室小试、中试放大到工业化应用或工程示范），负责项目进度、技术指标达成及成果交付。

3、具备较强信息搜集、自主研发、数据分析及问题解决能力，能熟练使用实验仪器。

4、文字功底扎实，可独立撰写专利、可研报告等技术材料，专利申报经验优先。

5、具备良好沟通协作及抗压能力，认同“双碳”理念。

岗位职责：

1、制定并推动落实公司海外市场整体战略，完成年度海外营收目标，提升市场占有率。

2、主导海外目标市场的选择与优先级排序，进行深度市场调研与竞争分析，为公司战略决策提供数据支持。

3、搭建并优化海外市场营销体系，统筹品牌建设、线索获取、客户转化全流程。

4、领导并培养高绩效的海外市场团队，建立完善的人才梯队与激励机制。

5、管理海外市场年度预算，确保资源配置的科学性与高效性。

6、建立与维护与全球重点客户、合作伙伴、政府机构的高层关系，参与重大商务谈判。

任职要求：

1、10年以上市场营销或业务拓展经验，其中5年以上海外市场管理经验，3年以上团队管理经验；有碳中和、清洁能源、环保科技或工业技术领域经验者优先。

2、本科及以上学历，市场营销、国际商务、MBA优先；海外知名院校背景者优先。

3、流利的英语读写与商务沟通能力(第二外语优先)。

4、熟练掌握CRM系统、营销自动化工具、数据分析工具。